Wir sind einer der führenden Personaldienstleister in Mainz (Spezialisierung Medizin und Pflege) und suchen für unsere Kunden im Raum Wiesbaden ab dem 01.06.2024 einen Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Aufgaben Vorbereitung und Nachbereitung der Operationen Zusammenstellen der Instrumente sowie des Verbrauchsmaterials Instrumentieren während operativen Eingriffen Evtl.
Mit dem erfolgreichen Markenrelaunch von LICHTENAU zu LICURA im Oktober 2025 werden unsere verschiedenen Gesellschaften und Einrichtungen – von Medizin und Rehabilitation über Pflege bis hin zu sozialen und integrativen Angeboten – nun sichtbar unter einer gemeinsamen Marke vereint.
Anna Krankenhaus Sulzbach-Rosenberg Haus der Versorgungsstufe I mit 180 Betten Hauptabteilungen Innere Medizin und Akutgeriatrie, Gastroenterologie, Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie / Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Anästhesie Interdisziplinäre Intensivstation mit 14 Betten Notfallversorgung rund um die Uhr (Notfallstufe I, geplant II) Zertifiziert: EndoProthetikZentrum, lokales Traumazentrum, Wirbelsäuleneinrichtung, Hernienzentrum Radiologie einschließlich MRT, CT und Mammographie Ambulantes Zentrum St.
Wir freuen uns auf DICH - Dein all.medi Team Solingen *Diese Stellenanzeige gilt für alle Geschlechter all.medi - Personalspezialist für Pflege, Medizin und Soziales all.medi steht für maßgeschneiderte Personallösungen im pflegerischen, medizinischen und sozialen Bereich. Im Mittelpunkt stehen die Zufriedenheit und das Vertrauen von Mitarbeitenden und Kundeneinrichtungen.
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Das Zentrum bietet ein breites Spektrum tiermedizinischer Leistungen – darunter Innere Medizin, Chirurgie, Dermatologie, Zahnmedizin, Bildgebung inklusive CT, Kardiologie sowie spezialisierte Behandlungen für Heimtiere. Seit 2025 ist das Zentrum zudem Cat-friendly-Gold zertifiziert und bietet speziell für Katzen stressarme Abläufe, eigene Warte- und Behandlungsräume sowie eine neue Komfort-Katzenstation.
Das Haus ist akademisches Lehrzentrum mehrerer Hochschulen und Träger eines großen Pflegebildungszentrums. Es verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin (Gastroenterologie/Pneumologie), Geriatrie, Allgemein-, Viszeralchirurgie, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Pädiatrie und Neonatologie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Sozialpädiatrisches Zentrum, Anästhesie sowie die Belegabteilung HNO und ein großes MVZ (Onkologie, Pädiatrie, Allgemeinmedizin, Radiologie und Gynäkologie).Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder eine vergleichbare Ausbildung ggf. eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv und Anästhesie oder die Bereitschaft diese zu erlangen.
Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Wir freuen uns, dass sich unsere Mitarbeitenden fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und alle Stellen in der Pflege und Medizin mit hoher Qualifikation besetzt sind. Darum fördern wir diese durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen Unternehmenskultur Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln.
Mein Arbeitgeber Die Geriatrie ist eine wichtige Anlaufstelle für die Region und bietet eine umfassende, patientenorientierte Versorgung, die über den Klinikaufenthalt hinaus durch enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und niedergelassenen Ärzten ergänzt wird Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Versorgung nach akuten Ereignissen wie Stürzen oder Schlaganfällen sowie auf der Behandlung altersbedingter Erkrankungen wie Herz-Kreislauf-Leiden, Diabetes, Osteoporose oder neurologischen Störungen Neben der medizinischen Therapie spielt die Mobilisierung eine zentrale Rolle: Durch gezielte Bewegungsübungen und Training wird die körperliche Leistungsfähigkeit gefördert, um die Patientinnen und Patienten wieder fit für den Alltag zu machen Dafür stehen der Abteilung 30 stationäre Betten zur Verfügung Sie übernehmen die fachärztliche Verantwortung für die stationäre und ambulante Versorgung der geriatrischen Patienten Sie führen und koordinieren das ärztliche Team innerhalb der Abteilung und stellen eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicher Sie entwickeln diagnostische und therapeutische Konzepte für komplexe Krankheitsbilder Sie arbeiten eng mit Pflegekräften, Therapeuten und Sozialdiensten zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung zu gewährleisten Sie sind verantwortlich für die Supervision und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie für die fachliche Anleitung des gesamten Teams Sie beteiligen sich aktiv an der Weiterentwicklung der geriatrischen Abteilung und bringen innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen ein Sie übernehmen die Organisation und Durchführung von interdisziplinären Fallbesprechungen und Visiten Sie wirken bei der Planung und Umsetzung von Fort- und Weiterbildungsangeboten für ärztliches und pflegerisches Personal mit Sie repräsentieren die Abteilung nach innen und außen und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten sowie externen Kooperationspartnern Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie Wünschenswert sind die Zusatzbezeichnung Geriatrie Sie können die deutsche Approbation vorweisen Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mit Sie verfügen über eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen sind für Sie selbstverständlich Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Empathie im Umgang mit Patienten runden Ihr Profil ab Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Krankenhaus Ein kollegiales und engagiertes Team Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlos Ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 849858/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Deine Aufgaben Physiotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen in den oben genannten pädiatrischen Bereichen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team (u. a. Medizin, Pflege, Logopädie, Ergotherapie, Sozialdienst) Anleitung und Beratung von Eltern und Bezugspersonen Mitwirkung an der gemeinsamen Therapie-, Förder- und Entlassplanung Behandlung von Patient*innen anderer Fachbereiche des Krankenhauses je nach Einsatzplanung Dokumentation nach professionellen Standards in unseren digitalen Systemen Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) Wünschenswert: Kenntnisse in der pädiatrischen Therapie, insbesondere in Neurologie und Entwicklungsförderung Idealerweise erste Erfahrung in der Intensivversorgung von Kindern oder Bereitschaft, dich in diesen Bereich einzuarbeiten Empathie und ein professioneller Umgang mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, Teamgeist und strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung – wir unterstützen dich gerne dabei Bereitschaft zum Einsatz in verschiedenen Fachbereichen des Hauses Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.323,15€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.786,49€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z.
Ihre Aufgaben Ärztliche Versorgung stationärer Rehabilitand*innen der Fachabteilung Tätigkeiten in Kooperation mit dem Chefarzt der Geriatrie/innere Medizn Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege und Therapie Regelmäßige Rehabilitand*innengespräche und Visite Fachübergreifende Zusammenarbeit mit der Orthopädie Wir verfügen über die Weiterbildungsberechtigung für Sozialmedizin, Facharzt/Fachärztin für Neurologie und Zusatzbezeichnung Geriatrie Das bringen Sie mit Sie sind Facharzt/Fachärztin für Innere Medizin Ärztliche Versorgung stationärer Patient*innen von neurologischen Rehabilitation der Phase B un C Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber unseerer Patient*innen aus Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren wesentlichen Stärken Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus den Bereichen Pflege und Therapie und schätzen die Arbeit in einem vielseitigem Team Ihre Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich weiterzuentwickeln und Ihr Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patient*innen, machen Sie zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams Ihre Vorteile bei uns Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in geregelten Arbeitszeiten in geregelten Arbeitszeiten Urlaub: 29–31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Sympathische und innovative Teamkolleg*innen die Ihnen eine umfassende Einarbeitung ermöglichen Wertschätzendes Umfeld in einer familiären Unternehmenskultur Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen Interne Fort- und Weiterbildungen in der „Work&Shine-Akademie“ Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeitenden Restaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse Kostenfreie Nutzung unseres Schwimm- und Fitnessbereiches Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm.
Das bringen Sie mit Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin Zusatzweiterbildung Geriatrie oder fundierte Erfahrung im geriatrischen Bereich von Vorteil Erfahrungen mit Patient*innen der neurologischen Rehabilitation der Phase B und C sind von Vorteil Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber unseerer Patient*innen aus Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren wesentlichen Stärken Sie haben Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus den Bereichen Pflege und Therapie und schätzen die Arbeit in einem vielseitigem Team Ihre Bereitschaft, sich kontinuierlich fachlich weiterzuentwickeln und Ihr Engagement für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patient*innen, machen Sie zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams Ihre Vorteile bei uns Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in geregelten Arbeitszeiten in geregelten Arbeitszeiten Urlaub: 29–31 Tage (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Sympathische und innovative Teamkolleg*innen die Ihnen eine umfassende Einarbeitung ermöglichen Wertschätzendes Umfeld in einer familiären Unternehmenskultur Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen Interne Fort- und Weiterbildungen in der „Work&Shine-Akademie“ Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeitenden Restaurant „Herzstück“ mit Außenterrasse Kostenfreie Nutzung unseres Schwimm- und Fitnessbereiches Fahrrad oder E-Bike als „Dienstrad“ -Leasing Corporate Benefits: attraktive Vergünstigungen bei Reisen, Mode, Tickets uvm.
Deine Aufgaben Physiotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen in den oben genannten pädiatrischen Bereichen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team (u. a. Medizin, Pflege, Logopädie, Ergotherapie, Sozialdienst) Anleitung und Beratung von Eltern und Bezugspersonen Mitwirkung an der gemeinsamen Therapie-, Förder- und Entlassplanung Behandlung von Patient*innen anderer Fachbereiche des Krankenhauses je nach Einsatzplanung Dokumentation nach professionellen Standards in unseren digitalen Systemen Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) Wünschenswert: Kenntnisse in der pädiatrischen Therapie, insbesondere in Neurologie und Entwicklungsförderung Idealerweise erste Erfahrung in der Intensivversorgung von Kindern oder Bereitschaft, dich in diesen Bereich einzuarbeiten Empathie und ein professioneller Umgang mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit, Teamgeist und strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten Motivation zur fachlichen Weiterentwicklung – wir unterstützen dich gerne dabei Bereitschaft zum Einsatz in verschiedenen Fachbereichen des Hauses Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.323,15€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.786,49€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z.
Auch die Mitwirkung bei Schulentwicklungsprozessen, bei der Weiterentwicklung des Schulcurriculums und beim ausbildungsbezogenen Qualitätsmanagement sind Teil Ihres künftigen Aufgabengebietes. Sie bringen mit: ein pflege-, medizin- oder berufspädagogisches Studium mit einem Master-, Diplom-, oder Bachelor-Abschluss Interesse an der digitalen Transformation in der Bildungsarbeit sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) und idealerweise Erfahrungen mit dem Schulverwaltungsprogramm easySoft großes berufliches Engagement und die Fähigkeit zur Teamarbeit sehr gute pädagogische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe fachliche und soziale Kompetenz Freude an der konstruktiven Vernetzung von theoretischen und praktischen Lerninhalten evtl. pflegerische Erfahrung in der Pädiatrie Darauf können Sie sich freuen: eine unbefristete Festanstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz in einer renommierten, zugleich traditionell und zukunftsorientiert ausgerichteten Einrichtung im Gesundheitswesen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas unter Berücksichtigung der persönlichen Berufserfahrung und spezieller Kenntnisse unsere betrieblich geförderte Altersvorsorge sowie die Möglichkeit der zusätzlichen privaten Rentenvorsorge die Nutzung unserer modernen digitalen Infrastruktur und IT-Ausstattung sowie der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme) vielfältige Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung Mitarbeiterrabatte in Onlineshops und Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen einen Zuschuss zum Jobticket für den öffentlichen Personennahverkehr das „JobRad“ für Arbeitsweg & Freizeit (vergünstigtes Fahrrad-Leasing) Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Dr.
Mit 21 Kliniken und zehn selbstständigen klinischen Abteilungen sowie sieben Instituten wird nahezu das komplette Fächerspektrum der Medizin abgedeckt. Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt. Die Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie (HTG) ist spezialisiert auf die operative Behandlung von Erkrankungen des Herzens, des Thorax und des gesamten Gefäßsystems.
Mein Arbeitgeber Die Geriatrie ist eine wichtige Anlaufstelle für die Region und bietet eine umfassende, patientenorientierte Versorgung, die über den Klinikaufenthalt hinaus durch enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und niedergelassenen Ärzten ergänzt wirdEin besonderer Schwerpunkt liegt auf der Versorgung nach akuten Ereignissen wie Stürzen oder Schlaganfällen sowie auf der Behandlung altersbedingter Erkrankungen wie Herz-Kreislauf-Leiden, Diabetes, Osteoporose oder neurologischen StörungenNeben der medizinischen Therapie spielt die Mobilisierung eine zentrale Rolle: Durch gezielte Bewegungsübungen und Training wird die körperliche Leistungsfähigkeit gefördert, um die Patientinnen und Patienten wieder fit für den Alltag zu machenDafür stehen der Abteilung 30 stationäre Betten zur Verfügung Sie übernehmen die fachärztliche Verantwortung für die stationäre und ambulante Versorgung der geriatrischen PatientenSie führen und koordinieren das ärztliche Team innerhalb der Abteilung und stellen eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicherSie entwickeln diagnostische und therapeutische Konzepte für komplexe KrankheitsbilderSie arbeiten eng mit Pflegekräften, Therapeuten und Sozialdiensten zusammen, um eine ganzheitliche Betreuung zu gewährleistenSie sind verantwortlich für die Supervision und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie für die fachliche Anleitung des gesamten TeamsSie beteiligen sich aktiv an der Weiterentwicklung der geriatrischen Abteilung und bringen innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen ein Sie übernehmen die Organisation und Durchführung von interdisziplinären Fallbesprechungen und VisitenSie wirken bei der Planung und Umsetzung von Fort- und Weiterbildungsangeboten für ärztliches und pflegerisches Personal mitSie repräsentieren die Abteilung nach innen und außen und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärztinnen und Ärzten sowie externen Kooperationspartnern Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder NeurologieWünschenswert sind die Zusatzbezeichnung GeriatrieSie können die deutsche Approbation vorweisenIdealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung mitSie verfügen über eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter sozialer KompetenzTeamfähigkeit sowie die Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen sind für Sie selbstverständlichSehr gute kommunikative Fähigkeiten, Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Empathie im Umgang mit Patienten runden Ihr Profil ab Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen KrankenhausEin kollegiales und engagiertes TeamMöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungUnterstützung bei Fort- und WeiterbildungenArbeiten mit der elektronischen Patientenakte – schnell, interdisziplinär, nahezu papierlosEin kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Lang Referenznummer 849858/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859288 E-Mail: bianca.lang@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung. Deine Ausbildung zum Anästhesietechnischen Assistenten (m/w/d) Die gesamte Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.
Mehr Raum für Medizin. Mehr Raum fürs Leben. Für ein modernes, akademisches Akut- und Fachkrankenhaus südwestlich von Potsdam suchen wir einen Facharzt / Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie.
Über 270 Mitarbeitende tragen täglich mit ihrer kreativen und sorgfältigen Arbeit zur Etablierung neuer Therapieentwicklungen in der Medizin und bahnbrechender Innovationen weltweit bei. Mit unserer Forschung unterstützen wir die Entwicklung wirksamer und sicherer medizinischer Wirkstoffe, damit Krankheiten, wie zum Beispiel Krebs, besser geheilt werden können.